KPI и рейтинг сотрудников

Считаем показатели на сервере по утверждённым планам и показываем вклад каждой метрики.

Когда это нужно

Рейтинг искажается перевыполнением одного показателя или изменением плана задним числом.

Как решаем

Планы версионируются по дате, вклад ограничивается, отсутствующие значения не становятся ложными нулями.

Что получится

Оценку можно объяснить и восстановить для прошлого периода.

Что важно учесть

  • формула не определяет качество сотрудника целиком
  • планы утверждает руководитель

Расскажите о проекте

Опишем возможное решение, состав работ и предварительную стоимость.

Обсудить задачу Сначала посмотреть кейсы